È stato pubblicato sulla Gazzetta Ufficiale n.70 del 22/3/2021 il Decreto Legge n. 41, denominato “Decreto Sostegni”, contenente la concessione di ulteriori trattamenti di ammortizzatori sociali, nei seguenti termini: ulteriori 13 settimane collocate nel periodo tra il 1° aprile 2021 e il 30 giugno 2021 per i percettori di CIGO ulteriori 28 settimane collocate...
In questo contesto di emergenza sanitaria attraversato dal nostro Paese, nel rispetto delle prescrizioni diffuse dalle Autorità pubbliche, nonché per rispetto nei Vostri confronti e nei confronti dei Collaboratori di Studio, abbiamo adottato tutte le possibili misure organizzative necessarie per garantire la massima tutela: piena e continua risulta peraltro l’attività di supporto ed assistenza...
Camera di Commercio di Verona informa circa le modalità da seguire in relazione alla prosecuzione di attività produttiva in questo periodo di emergenza Covid-19: si allega copia.
A decorrere dal 5 marzo 2020 e per il periodo di chiusura delle scuole, i genitori lavoratori dipendenti del settore privato hanno il diritto di astenersi dal lavoro per assistere i figli di età non superiore a 12 anni i figli con grave disabilità accertata (non vi è alcun limite di età).
A seguito del protrarsi dell’emergenza CODIV-19, il nostro Legislatore ha emanato nuove disposizioni che consentono la sospensione dei versamenti fiscali/previdenziali/assicurativi.
Il decreto Legge 17/3/2020 n. 18 ha previsto l’erogazione di un premio ai lavoratori dipendenti che hanno lavorato presso la propria azienda nel mese di marzo 2020.
Il Legislatore italiano ha riconosciuto, all’interno del c.d. “Decreto Cura Italia” specifiche indennità, per il mese di marzo 2020, a favore di alcune tipologie di lavoratori L’INPS, a sua volta, ha fornito chiarimenti in merito a tali agevolazioni: indennità a lavoratori autonomi e collaboratori indennità artigiani/commercianti indennità per altri lavoratori settore turismo settore agricoltura...
Ci siamo trovati in questo periodo ad affrontare notevoli problematiche che hanno riflessi anche in ambito di rapporti di lavoro. Diversi sono stati gli interventi del Legislatore. L’ultimo decreto legge, Cura Italia (PDF), ora pubblicato, che riporta quanto segue. Le unità produttive ubicate nella ex zona rossa o ex zona gialla possono continuare a...
Governo e Parti sociali hanno sottoscritto – in data 14/03/2020 – il Protocollo per la sicurezza dei lavoratori.
Le misure urgenti in materia di contenimento e gestione dell’emergenza epidemiologica da COVID-19 comportano, per i datori di lavoro, l’effettuazione di valutazioni specifiche.